www.v66088.com

如何在进行风险评估时避免错误

2021年5月6日 由Nick Wilson.

对企业来说,正确评估风险是至关重要的,但很多人都做错了。Nick Wilson根据最常见的疏忽给出了他的建议

Covid在过去12个月内给了风险评估对人民思想的最前沿的重要性。作为识别危险和评估工作场所内任何相关风险的系统方法,是有效的安全管理系统的基础。

它不仅是法律要求1999年工作规定的健康与安全管理等等许多其他立法,但进行“适合和充分”的风险评估将有助于您认识和控制危害,提高意识和减少事件,从而保护您的员工和您的组织。才能纠正它。然而,可以错过的事情,这让门开放了意外和健康状况。实际上,英国的大多数严重的安全事件都可以避免,风险得到适当的评估和管理。

我经常,我的同事和我发现企业没有风险评估,或者如果他们这样做,他们缺乏特定的信息,尚未通过熟悉的任务或环境的人进行,并且没有经常审查。在许多情况下,工作人员根本不知道风险评估存在。

考虑到这一点,这里有12个基于常见错误的最高提示我们在编译风险评估时,我们会看到雇主进行:

让它与那些最重要的人相关

与他人合作,特别是那些正在进行评估的活动的人,以确保它是合适的。风险评估不是一个单一的努力。

适当地装备员工

完成风险评估的人员必须有能力这样做。能力可以定义为那些具有必要的知识、能力、培训和经验(KATE),以识别危险和实施合理的、适当的解决方案。

健康和安全执行(HSE)指导与互动式电子学习课程一起,可以是将有责任的实用方法,负责在具有低风险概况的组织中进行风险评估,而风险评估员培训包是建设的好方法更复杂的企业内的能力。

考虑一个人如何受伤

通常,危险和风险令人困惑。危险 - 必须造成伤害的可能性 - 必须单独识别,并反对它为某人如何伤害的风险提供了描述。例如,旋转钻是危险,并且变得缠绕在它导致大量伤害是风险。

参考适用指导

查看HSE、行业协会和其他专家组织提供的信息,以确保遵循行业最佳实践,并酌情在风险评估中参考这些信息。

与其他评估相对照

查看组织中已经存在的内容,以防止复制和/或可能的矛盾消息。

避免通用,含糊不清的条件

例如,' heavy '和' PPE '。相反,你应该使用更精确的体重测量,比如“<25kg”,并明确说明所穿的PPE和物品的标准(通常在物品本身或制造商的说明书中可以找到)。同样,你的陈述要具体,例如:“一个人将/必须/应该使用听力保护措施。”

考虑可能分

任何风险评估往往都需要考虑:

  • 访问/出口;
  • 健康监测/监测;
  • 维护和检查;
  • pre-use检查;
  • 之前的事故/近距离脱靶;
  • 安全的更高风险活动/任务/设备的安全系统;
  • 在正常条件下启动/停止和隔离维护;和
  • 训练。

重要的是,您的风险评估,特别是对机械,考虑正常操作条件和非例行活动,如维护,检查和清洁。

提供定义定义的矩阵

如果您使用的是定量评分系统,这是适用的。

沟通结果

向员工传达你在风险评估中发现了什么,并通过最适当的媒介获得书面证据,证明他们看到了这些。

审查风险评估经常

确保至少每年审核或者随时导致您认为它可能不再适合和充分的变化。工作中的事故应邀请您审查任何相关风险评估的充分性。

有索引吗

这应该列出所有评估,并且日期评论是需要快速参考指南。确保您坚持这些日期。

优化一般风险评估

您可以选择创建一般风险评估,以反映在整个工作场所和其他地点常见的某些活动。这是一个很好的起点,但要确保这些风险评估的接受者在必要时修改它们,使它们具体并反映现场的情况。

减轻风险评估的压力

有许多工具和充足的建议可用于简化风险评估,并帮助您保持符合要求。允许您监控操作,构建您自己的评估的软件,并在实时查看您的风险状态正在增长。

如果您对如何对您的特定环境进行风险评估的任何疑问,您应该联系合格的健康和安全从业者。

Nick Wilson是一名前HSE检查员,一个特许安全从业者和Ellis Whittam的健康和安全服务总监

学习和组织发展经理(平等,多样性和包容性)

学习和组织发展经理(平等,多样性和包容性)

曼彻斯特,大曼彻斯特

£38,000 - 44,000英镑的PA

一般医疗理事会

人力资源业务伙伴x3

人力资源业务伙伴x3

伦敦

每年45,000英镑

危机

南约克郡警察局人力资源和组织发展部负责人

南约克郡警察局人力资源和组织发展部负责人

位于谢菲尔德尼姑庵广场;但是,我们正在寻找更敏捷的工作场所

薪水额为72,933英镑的薪水,尺度申请5英镑5英镑兑换员工福利。

南约克郡警察

查看更多工作

探索相关文章